Оставить заказ
Широкий комплекс услуг
по организации и сопровождению бизнеса
во всех регионах России

Смена Генерального Директора ООО: пошаговая инструкция 2017

Учитывая все изменения, внесенные в последнее время в регистрационное законодательство, в данной статье Вашему вниманию предлагается самая актуальная информация по такому распространенному вопросу, как смена Генерального Директора ООО: пошаговая инструкция 2017. Итак, что же нужно предпринять и в какие сроки, чтобы поменять руководителя на своем предприятии?

Первым шагом на пути к надлежащему изменению руководителя общества является документальное оформление такого решения.

Согласно правилам гражданского законодательства, вопросы увольнения и назначения руководителей в ООО принадлежат к компетенции его учредителя/учредителей. Таким образом, прежде всего, следует подготовить соответствующее решение (или же протокол) вышеупомянутого органа управления Вашего ООО.

В данном документе должна содержаться такая обязательная информация:

• дата и место его оформления;
• состав присутствующих учредителей;
• решение вопроса об увольнении действующего Директора;
• решение вопроса о назначении нового Гендиректора.

Второй важный шаг – это заполнение специального регистрационного заявления, из которого и будут вноситься в ЕГРЮЛ сведения по смене Вашего Гендиректора.

Обращаем Ваше внимание, что сейчас для смены руководителя предприятия используется заявление по форме под № Р14001. Указанная форма, а также все подробные требования к ее заполнению утверждены налоговым приказом под № ММВ-7-6/25@.

После того, как заявление составлено по всем правилам и в него внесены все данные, переходим к шагу третьему – нотариальному удостоверению подписи заявителя на заявлении.

Поскольку удостоверению подлежит только сама подпись заявителя, присутствия учредителей у нотариуса не требуется, достаточно всего лишь личного присутствия новоназначенного руководителя.

Для оформления данного нотариального действия потребуются также следующие документы по Вашему предприятию:

• его действующий устав;
• решение/протокол по смене руководителя;
• обновленная выписка с реестра;
• свидетельства ИНН и ОГРН.

По закону представлять интересы ООО в регистрационных органах при смене его руководителя может или новоназначенный Гендиректор, или иное уполномоченное на это лицо.

Поэтому если Вы не планируете самостоятельно обращаться к регистраторам, четвертым шагом будет удостоверение у нотариуса отдельной доверенности на представительство интересов Вашего ООО.

Пятый шаг – это непосредственная подача своих документов на их госрегистрацию в органы налоговой службы.

По действующим требованиям регистрационного законодательства, заявитель должен предоставить регистратору исключительно регистрационное заявление по упомянутой выше форме. Содержащаяся в нем информация является достаточной для внесения в ЕГРЮЛ сведений по новому руководителю ООО. Однако, как показывает практика, некоторые налоговые органы требуют дополнительно подавать и само решение/протокол учредителей, выступающее основанием для регистрируемых изменений. Кроме того, по новому руководителю-иностранцу может понадобиться официальный нотариально заверенный перевод его паспорта.
Оформить подачу своих документов на госрегистрацию можно как путем личного их предоставления в соответствующее территориальное учреждение налоговой службы, так и путем электронного документооборота, а также по почте или же через МФЦ. Как альтернативный вариант – можно воспользоваться услугами нотариусов, которым недавно также предоставили доступ к ЕГРЮЛ и соответствующие полномочия по подаче документов заявителей на госрегистрацию. В любом случае в качестве официального подтверждения подачи своих документов на смену руководителя предприятия Вы получите расписку, в которой будет содержаться дата выдачи готовых документов (или отказа).

Отдельно обратите внимание на срок подачи документов для госрегистрации изменения руководителя предприятия – три рабочие дня с момента принятия высшим органом управления ООО своего решения о смене его Генерального Директора. В случае пропуска данного срока компании грозит наложение штрафа в размере 5 000 руб.

Шестой шаг по смене руководителя – это получение результатов рассмотрения регистрационным органом поданных заявителем документов.

Если все было оформлено верно и с соблюдением утвержденных требований, налоговая служба на подтверждение проведения госрегистрации смены Генерального Директора Вашего ООО выдаст лист записи с ЕГРЮЛ. Если же в чем-то были допущены нарушения или несоответствия, последует отказ в осуществлении запрашиваемого регистрационного действия.
После получения документов по своему ООО обязательно внимательно проверьте на месте все содержащиеся в них данные, а в случае обнаружения каких-либо ошибок – обратитесь к регистратору за их исправлением! В противном случае исправлять любые несоответствия придется путем осуществления дополнительного регистрационного действия.

В качестве седьмого шага выступает документальное оформление трудовых отношений Вашего ООО с его новым Генеральным директором путем:

1. выдачи приказа об увольнении предыдущего руководителя;
2. выдачи приказа о вступлении в полномочия нового руководителя;
3. прекращения трудового договора с предыдущим руководителем;
4. заключения трудового договора с новоназначенным руководителем.

И еще один важный, восьмой шаг – это уведомление обслуживающего Ваше ООО банка о назначении его нового Директора путем оформления новых банковских карточек и генерирования новых ключей доступа.

Таким образом, если Вам предстоит смена Генерального Директора ООО, пошаговая инструкция 2017, предоставленная в данном материале, поможет оформить все четко и в полном соответствии с регистрационным законодательством.
Если же Вы не хотите заниматься этим самостоятельно, наша юридическая компания с готовностью обеспечит полную госрегистрацию изменения руководителя Вашей фирмы и оформление всех необходимых для этого документов в самые короткие сроки!

 

Нас уже выбрали

">